為充分發揮工會組織的橋梁紐帶作用，促進困難幫扶工作常態化、規范化，義海能源工會把“金秋助學”作為關愛職工的一項重要舉措，細化工作部署，狠抓“三個到位”，切實把職工的關愛落到實處。

安排到位。在高考前夕，安排專人對公司及兩礦家里有考生的職工進行登記，提前準備相關資料，確保統計率達100%；排查到位。對困難職工家庭情況進行全面了解，弄清收入來源、收入水平、是否單親及困難原因，強化責任落實，完善幫扶臺賬；幫扶到位。對資助對象進行實名制管理，電話聯系，認真核實，確保把專項資金全部用在最需要幫助、最應該幫助的貧困學生身上，為企業發展凝聚堅強動力。目前，材料申報工作正有序進行中。(趙曉東)