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　　“在茫茫戈壁上，我們一鍬土、一塊磚的建成了花園式工廠……”“如今，私家車越來越多，職工生活越來越好。這是咱們十余年奮斗的結果，來之不易……”說起新變化，新疆眾泰煤焦化干部職工紛紛發出感慨。

　　位于新疆維吾爾自治區阿克蘇地區拜城縣戈壁灘上的眾泰煤焦化，在遠赴邊疆“河南能源人”的艱苦奮斗下，如今，已發展成集煤—焦—化—電于一體的循環經濟產業鏈：設計煤炭洗選180萬噸/年、年產全焦190萬噸、甲醇20萬噸、發電1.1億千瓦時。

　　是奔著怎樣的奮斗目標，才有了今天的可喜變化。請看報道——

　　“更安全更高效”

　　七月，大地流火，柏油路面曬得燙腳，100多輛重型大貨車首尾相接，排著長龍似的隊伍，準備裝運焦炭。今年上半年，新疆眾泰煤焦化產銷、營業收入、利潤均超額完成計劃，實現“雙過半”，安全、效益并蒂開花。

　　“十余年來，我們一任接著一任干，始終把安全放在首位，向著本質安全邁進。”該公司黨委書記、董事長侯冠秋說道。

　　從2021年開始，該公司著手構建安全智能化技術管理平臺，形成一套可復制、可推廣、可傳承的安全生產管理模式。

　　一是將全廠區特殊作業信息、重大危險源信息等嵌入3D可視化虛擬環境，讓人“一眼”就能了解安全風險管控情況。二是利用智能手機完成在線學習、考試，并人性化的根據不同崗位生成“關卡”，考試合格后才能逐級“過關”，調動職工安全學習的積極性。三是實時監控生產設備的工藝參數及數據信息，接近報警閾值時提前進行預警，并通過短信推送等方式通知相關人員。四是實現特殊作業票證電子化，提前預約，以更便捷的方式進行審批流程，提高工作效率，達到服務生產一線的目的。

　　可視化、信息化的安全生產管理模式提升了整體安全生產預控能力，近年來，該公司一直保持著良好的安全生產態勢。

　　安全是根基，發展是第一要務。該公司干部職工發揚苦干實干精神，一步一個腳印朝著做強做優目標邁進。從剛落戶拜城時一個年產30萬噸的小選煤廠升級改造為年產180萬噸的選煤廠。2009年，年產60萬噸焦化建成后，實現當年投產當年盈利；2019年，年產130萬噸焦化建成投產；2021年，年產20萬噸焦爐煤氣制甲醇項目一次投料開車成功，干熄焦余熱發電項目全面建成投產。

　　目前，已形成年產焦炭190萬噸、焦油10萬噸、粗苯2.4萬噸、甲醇20萬噸的生產規模，是全新疆最大的獨立焦化企業。

　　“更智能更環保”

　　走進眾泰煤焦化年產130萬噸焦化綜合電氣室，只見一臺帶有兩只探測“眼睛”，可360度旋轉、上下伸縮的智能巡檢機器人正沿著軌道緩緩移動，通過紅外線讀取設備信息。

　　不要小覷這個方頭圓臉的機器人，從前的焦爐地下室巡檢工作需要兩個人每十分鐘巡檢一次。勞動強度大，稍不留意，會引發安全隱患。有了這個機器人隨時自動檢測報警，降低了職工的勞動強度，而且更安全，更方便。

　　檢修工阿麗屯古麗·吐爾遜只需用智能化點檢儀對中央變發電機進行點檢，即可完成數據實時上傳。

　　“多次點檢后，上傳到系統的數據可以形成歷史數據曲線，關注曲線變化可追溯設備問題出現時間節點及設備運行狀態情況。”該公司電儀車間主管王紅介紹說。

　　自動測溫、“語音”安全帽、智能云屏……如今，在眾泰煤焦化的每一個作業區、每一條生產線上，都記錄著一線產業工人的發展變化和技能“迭代”，更是企業智慧化發展的縮影。

　　近年來，該公司以“自動化減人、智能化無人”為方向。在積極推進智慧工廠建設的同時，把綠色發展視為己任。

　　“企業追求效益最大化，環保項目不產生直接效益，自然會有一些不同的聲音。比如說上環保設施，有人說我們暫時別上，緩兩年再說。但我認為，既然國家有要求，有標準，我們就要堅決執行。”侯冠秋說，對于環保設施，不但要早上，還要爭取成為焦化行業里的典型。

　　在治理揚塵污染方面，該公司不斷引進新技術、新工藝、新材料，建成了新疆區域跨度最大、面積最大的氣膜煤場；原來，每天燒掉的剩余焦爐煤氣價值將近10萬元，相當于燒掉一輛小轎車。如今，年產20萬噸甲醇項目讓火焰熄滅了，也“滅”出了巨大的經濟效益；干熄焦余熱發電項目每年可節約標煤1.8萬噸，減排二氧化碳6.39萬噸。

　　“更舒適更貼心”

　　走進眾泰煤焦化生態園，芳草萋萋、楊柳依依，綠色盡收眼底。假山、涼亭錯落有致，休憩湖邊，享受著陽光，聞著花香，頓時讓人覺得心曠神怡。

　　但在老照片里，這里就是一眼望不到邊的茫茫戈壁灘，亂石堆積，寸草不生。每到沙塵天氣，說是“風卷石頭飛”一點也不夸張。

　　戈壁新景的巨變與該公司大力開展的植樹造林活動密不可分。

　　按照“廠在園中、居在景中、路在林中、人在綠中”的總體構想，該公司因地制宜實施“綠化、美化、亮化”工程，綠化面積達到40%以上，先后自建了人工湖、生態園、瀑布石景、葡萄長廊等，設計了櫻花園、桃花園、梨花園、杏花園4個園林化景觀，為職工打造一個美麗的家園。

　　該公司選煤廠職工魏偉的母親邱榮恒，為了照顧孫子從河南老家來到新疆，在眾泰煤焦化一住就是5年。邱榮恒說，沒想到戈壁灘上能建出個“花園”來，再住10年她都愿意。

　　今年4月份，該公司職工宿舍升級改造后，大家的幸福感更是溢于言表。

　　職工蔣東華感觸頗深地說，從前，七八個人擠在逼仄破舊的房間，窗戶漏風、門板不嚴，沒有電視、沒有網線，冬天暖氣不熱、夏天房間悶熱。如今，寬敞明亮的4人間宿舍就像賓館一樣，智能門鎖、煙感、監控系統一應俱全。

　　近年來，眾泰煤焦化注重發展成果與職工共享，全心全意為職工辦實事、解難事，一件接著一件，讓職工看到更多變化，綻放更多笑容。

　　幸福是奮斗出來的。圍繞集團公司創建一流企業的目標定位，在“東引西進”戰略方針指引下，眾泰煤焦化干部職工對未來在疆發展充滿信心，這份堅定來自艱苦奮斗的傳承。