“義煤公司堅持創新驅動戰略，將科技自立自強作為企業發展的戰略支撐，通過‘搭臺子’‘鋪路子’‘架梯子’，新技術、新成果加速轉化，新模式、新業態不斷涌現，為實現高質量發展打下堅實基礎。”9月20日，義煤公司黨委書記、董事長楊聯合說。

　　抓住“大趨勢”，活力加速激發，創新之路越走越遠。義煤公司不斷深化科技創新體制機制改革，陸續印發科技創新市場化運作管理辦法、科技創新項目管理辦法、產學研項目“揭榜掛帥”管理辦法等相關制度，對關鍵崗位、核心人才、技術骨干進行差異化工資傾斜和重點激勵。積極推行項目負責人制等新興科研組織方式，綜合運用公開競爭、定向擇優、滾動支持等差異化遴選方式，簽訂“軍令狀”，賦予科研團隊更多自主權，賦予項目負責人更大的技術路線決策權。

　　下好“先手棋”，要素加速集聚，創新之花越開越艷。變換科技攻關思路，采用廣泛、多層次的科技創新合作機制，注重企業聯合高校、科研院協同創新，突出成果應用及資源的有效配置，把“1院8所”（技術研究院+8個研究所）下沉到礦井一線，全力推進錨網索支護、注漿減沉、保護層開采、地面區域水害治理、瓦斯高濃度持久抽、矸石綜合利用等18個全要素工作專班的工作開展，破解了一批難點堵點問題。堅持產業鏈、創新鏈“雙鏈融合”，圍繞產業鏈部署創新鏈、圍繞創新鏈布局產業鏈，強化技術創新主體地位，完善成果轉化和激勵機制，提升創新能力，瞄準產業發展瓶頸強突破，大力實施關鍵技術項目攻關，重點突破一批關鍵共性技術和“卡脖子”難題，促進產業轉型升級。

　　打好“主動仗”，潛能不斷釋放，創新之果越結越多。通過在東部礦區實施地面區域水害治理，在降低安全風險的同時，大幅度縮短治理工期，預計減少投入7384萬元。通過大力推進智能化建設，沖擊地壓礦井采、掘工作面全部實現智能化，提升了安全系數。通過保護層開采，在孟津礦試驗開采保護層，卸壓保護效果明顯，瓦斯治理鉆孔抽采濃度由15%提高至90%以上，全年通過瓦斯發電可增收近300萬元。通過產學研深度融合，校企“聯姻”成果豐碩，“厚強含水層大區域綠色治理示范工程”榮獲綠色礦山重大工程獎二等獎，每年可創造經濟效益超過3400萬元。通過積極推進煤礦瓦斯發電項目建設，“減碳”“降碳”，變廢為寶。先后在孟津煤礦、新安煤礦、新義礦業和義安礦業建設4座瓦斯發電站，每年可發電約2000萬千瓦時，創造經濟效益1000余萬元，減排二氧化碳13萬噸。通過在新義礦業試點開展注漿減沉技術，破解了村莊下采煤“搬不起、搬不動、無處搬”的難題，“大跨度采空孤島工作面覆巖離層注漿充填減沉開采技術研究”榮獲河南省煤炭科學技術獎一等獎，成功置換出煤炭資源135萬噸，多回收煤炭資源價值4.27億元。通過深入推廣硬巖巷道深孔聚能微差爆破技術，新安煤礦隨著打眼深度提升，每米巷道節約綜合成本3596元。新義礦業每米巷道節約綜合成本1496.3元，開拓大巷單進由55米提升至65米以上，硬巖掘進由60米提升至75米以上。